研究论文
Generative Knowledge and Self-Organized Learning
Benyamin M. Bergmann Lichtenstein
University of Hartford
来源Journal of Management Inquiry
年份2000
内容与影响
摘要 · 节选
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逐年被引趋势
320
12
313
14
15
17
18
19
23
25
关键指标
34
被引次数 · OpenAlex
1.24
领域内被引倍数
同类平均 = 1
同类平均 = 1
前 20%
引用位次
同领域 · 同年份 · 同类型
同领域 · 同年份 · 同类型
64
参考文献
Google Scholar 与 OpenAlex 的被引统计范围不同，数值存在差异属正常。
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学术脉络
学科主题
社会科学Innovative Teaching and Learning Methods
Cognitive Science and Education Research
参考文献 64
Organizational Learning and Competitive Advantage
被引 338Bertrand Moingeon, Amy C. Edmondson · 1996
Reflective Practitioner
被引 8,367Palgrave Macmillan eBooks · 2014
When to Learn How and When to Learn Why: Appropriate Organizational Learning Processes as a Source of Competitive Advantage
被引 95Amy C. Edmondson, Bertrand Moingeon · 1996
此处列出前 3 条
施引文献 34
Relationality in Organizational Research: Exploring<i>The Space Between</i>
被引 396Hilary Bradbury, Benyamin M. Bergmann Lichtenstein · Organization Science · 2000
Approaches for Organizational Learning: A Literature Review
被引 265Dirk Basten, Thilo Haamann · SAGE Open · 2018
Not Just Steering but Weaving: Relevant Knowledge and the Craft of Building Policy Capacity and Coherence
被引 249Wayne Parsons · Australian Journal of Public Administration · 2004
按被引量排序，此处列出前 3 条